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Bonjour,
consultant en logistique industrielle et conduite du changement depuis 5 ans, je m'installe comme consultant indépendant pour accompagner mes anciens et potentiellement nouveaux clients.
Acquis lors de missions de conseil, je sais accompagner les Managers du Changement dans leurs stratégie de change (documentation, formation, communication). Dans le cadre d'une mission, j'ai accompagné la DRH d'un acteur mondiale du luxe pour un projet de formation de 350+ employés durant 9 mois.
Certifié en conduite du changement, IMCM (International Multidisciplinary Change Management), j'applique cette méthode pour mener à bien mes projets en conduite de changement.
Que diriez-vous de définir votre stratégie de conduite du changement et de former vos équipes ensemble ?
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